Våra bästa tips för en lyckad intervju
Så du har äntligen blivit kallad till intervju för det där jobbet du sökte. Grattis! Den svåraste delen är avklarad. Vi hoppas med detta inlägg Så förbereder du dig inför en intervju kunna bidra med några av våra bästa tips inför den stora dagen, så att du tar det hela vägen till anställning!
Förbered dina svar
- Lista dina topp 5 viktigaste bidrag: Det kan vara din utbildning, erfarenheter, personliga egenskaper eller annan erfarenhet som gör att du är klockren för tjänsten. Det ska vara tydligt för dig själv vad dina bästa bidrag är, det ger dig en tydlig riktning i dina svar. Dessa 5 punkter ska arbetsgivaren känna till om dig när du lämnar intervjun.
- Förbered kompetensbaserade exempel: Det blir allt vanligare att arbetsgivare ställer situation-specifika frågor, som exempelvis hur du agerar under stress, eller hur du bemöter kunder. Men du kan också själv välja att under intervjun beskriva dig utifrån konkreta exempel, eftersom dessa ofta ger mer trovärdighet och tyngd än att beskriva sig utifrån olika personliga egenskaper. Ett bra tips kan därför vara att förbereda sig med konkreta exempel som är relevanta för tjänsten du söker.
Exempel: “Att ge god service innebär för mig att man ser kunden. Och för mig blir det extra tydligt när man möter en upprörd kund. Jag har många exempel på när jag lyckats vända en kund från att vara upprörd, till att lämna nöjd och tacksam. Då vet jag att jag gjort mitt jobb. Ett exempel var när…”
- Öva på vanliga intervjufrågor: Du behöver inte ha ett tydligt manus, men att ha en idé kring hur du vill svara på vanliga intervjufrågor är viktigt – det gör att du kan känna dig mer självsäker, samtidigt som arbetsgivaren märker att du kommer väl förberedd. Vi tipsar om vanliga intervjufrågor och hur man kan tänka i inlägget Vanliga frågor under anställningsintervjun .
- Spela in dig själv – eller öva tillsammans med någon: Det kan vara ett bra tips att spela in sig själv, då märker man ofta olika saker i sitt beteende som man inte är medveten om. Hos oss på arbetslivsresurs kan du dessutom få intervjuträning från en coach som har möjlighet att ge dig både feedback och pepp inför samtalet.
Visa ditt intresse
- Läs på om företaget och personen som håller intervjun: Om du visar att du känner till organisationen inger det förtroende, tydligt intresse och seriositet till arbetsgivaren. Det visar att du är en person som är villig att anstränga dig, vilket självklart ger ett positivt intryck. Du kan också läsa på om personen som håller intervjun. Kanske har ni gemensamma nämnare du diskret skulle kunna nämna – delade intressen inger ofta tillit hos den andra personen.
- Förbered frågor att ställa: Det är inte bara personen som intervjuar dig som ska ställa frågor, ställ även frågor tillbaka. Det visar på intresse och engagemang från din sida. Det gör också att intervjun går från att vara en utfrågning, till att vara ett samtal mellan två människor. Genom detta mer avslappnade förhållningsätt kommer dina personliga egenskaper fram på ett mer naturligt sätt, så att du får möjlighet att visa dina styrkor – inte bara berätta om dom.
Praktiska delar
- Ta med dig rätt saker: Förbered referenser redan innan, då märker arbetsgivaren att du är ordningsam. Av samma anledning kan det vara bra att ha med sig ett exemplar av ditt CV. Ytterligare ett tips är att ha med block och penna, där du kan ha med dig dina förberedda frågor till arbetsgivaren. Du visar också att mötet är viktigt för dig, eftersom du är redo att anteckna det som sägs.
- Besök adressen innan: Ett avslutande tips är att besöka adressen i förväg. Då besparar du dig en hel del stress på själva intervjudagen, eftersom du är helt säker på att du kan hitta dit och komma i tid. Du ska definitivt inte vara sen till intervjun, men inte för tidig heller. Satsa på att vara på plats ca. 5-10 minuter innan, då har du även lite tid att mentalt förbereda dig.
Sist men inte minst: Kom ihåg att arbetsgivaren har kallat dig till intervjun för att de är intresserade av dig. Du är redan hälften där! Intervjun är även ditt tillfälle att undersöka om du är intresserade av dem och om ni är en bra match, därför äger du samtalet också. Försök att visualisera dig mötet, där du ser framför dig att arbetsgivaren tackar av dig, imponerad. Då lurar du hjärnan att tro att det redan hänt vilket ökar din självsäkerhet. Sträck på dig – det är dags att visa vad du går för!
Hitta fler artiklar om intervjuteknik på Jobbsökarguiden. Där hittar du även intervjuer med våra jobbcoacher och massor av tips om allt inom jobbsökandet!